厦门人才招聘最新动态 应聘形式分析
导语 厦门近期迎来了毕业生招聘季,但是整体的招聘形式不容乐观,下面对当前的职场形式进行问题分析。
今年专科生需求占比大
厦门人才市场总体需大于供
如果从6月底算起,高校毕业生离开校园已经一个多月了。来自厦门市公务员局的数据显示,今年厦门生源非师范类高校毕业生有12957名,截至7月底,就业率为75%。另外,据不完全统计,从2010年到2013年间,经市公务员局审核接收已落实就业单位的高校毕业生为91121人,其中非厦门生源毕业生72427人,约占总数的2/3,余下1/3为本地生源毕业生。
昨天上午,福建省2014年夏季大中专毕业生供需见面双向选择大会在厦举办,共吸引547家企事业单位及近万名毕业生进场对接。值得一提的是,副省长徐钢率省市毕业生就业主管部门同步召开与用人单位、创业毕业生的座谈会。
[数据]
厦门总体需大于供
从这几年供需情况看,厦门生源高校毕业生总数每年在1.3万人左右。另一方面,在用人单位的需求方面,以今年为例,全市共有2747家用人单位上报高校毕业生需求49912人,与去年上报需求38359人相比,增加11553人,比增30.12%。因此,总体看来,厦门需大于供。
从已接收毕业生的组成看,过去4年厦门市共接收高校毕业生91121人,其中本市生源约占总数的1/3,非厦门生源毕业生72427人,约占总数的2/3。
[问题]
结构性矛盾突出
撇开数据不说,就业主管部门也关注到了一个明显的现象:一边是用人单位招不到人,另一边是毕业生找不到工作。换句话说,高校毕业生就业市场的结构性矛盾十分突出。以今年上报的近50000人的需求来看,研究生需求922人,占总需求的1.9%;本科生需求17288人,占34.6%;专科生需求31702人,占63.5%。但是,毕业生的学历层次主要集中在本科及以上。
另一对矛盾体现在专业上,还是以今年的数据为例,31702人的专科需求中,工科专业占47.8%,接近一半,而且岗位主要集中在生产制造一线。与此同时,工科毕业生数量在毕业生总数里所占比重相对较小。
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