2025厦门市教育局直属学校校园教师招聘岗位表

2025厦门市教育局直属学校校园教师招聘岗位表

招聘计划详见附件1

附件下载：

　　·附件1：厦门市教育局直属学校校园招聘岗位信息表.xls·

附件2：厦门市教育局直属学校校园招聘工作联系人.xlsx

其他事项

　　（一）经考试确定的拟聘用人员原则上应于2025年8月（含8月）前取得符合报考要求的毕业证、学位证、教师资格证（或国考笔试、面试合格证明）、普通话水平测试等级合格证书、教育部留学服务中心出具的学历学位认证书等相关证书和证明材料。

　　（二）聘用人员按相关规定执行试用期，试用期包括在合同约定的聘用期内，试用期满考核不合格的予以解聘。

　　（三）根据福建省教育厅、福建省公务员局、中共福建省委机构编制委员会办公室《关于推进县域内义务教育学校教师校际交流试点工作的指导意见》（闽教人〔2011〕48号）精神，本次聘用教师在同一所学校工作满6年列为区域校际交流对象，每年交流人数要达到应交流人数的10%以上。

　　（四）凡发现考生在考试过程中有违规作弊现象的，一经发现，予以取消考试或聘用资格，并按照相关考试管理规定处理。

　　（五）对报考人员资格审核贯穿招聘全过程。一经发现报考人员不符合本公告规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息的，根据不同阶段，给予取消考试资格、聘用资格或单方解除聘用合同等处理。

　　（六）聘用前，各用人单位应通过中国执行信息公开网（https://zxgk.court.gov.cn/）核实拟聘用人员有无失信被执行情况。被依法列为失信联合惩戒对象的，不得报考或者取消报考（聘用）资格。

　　（七）聘用前，各用人单位应通过全国教师管理信息系统的教职工准入查询模块查询拟聘用人员《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》《关于落实从业禁止制度的意见》规定的性侵违法犯罪信息。拟聘用人员经查询发现有《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》《关于落实从业禁止制度的意见》规定情形的，不得报考或者取消报考（聘用）资格。

　　（八）本次招聘的教师按照《事业单位人事管理条例》规定，执行事业单位人员工资福利待遇政策，统一参加机关事业单位基本养老保险，统一纳入全市事业单位人事管理。

　　（九）国际公认的三大世界大学排名指上海交通大学世界一流大学研究中心研究发布的世界大学学术排名（ARWU）、国际高等教育研究机构Quacquarelli Symonds发布的QS世界大学排名和《泰晤士高等教育》（Times Higher Education）发布的THE世界大学排名。

　　（十）以辅修专业报考的，应同时取得国家承认的列入国民教育序列学历学位证书，并且辅修专业相应信息可在“学信网”上查询。

　　（十一）报考者所学专业不在《学科专业范围》中但与拟报考岗位要求专业“相近、相似”的，报考者须提供学历（位）证、主干课程成绩表、学校证明等有效证明。

　　（十二）本次招聘工作由厦门市教育事务工作专门监督小组实施监督。

　　上述规定仅适用于本次招聘工作，本规定及未尽事宜由厦门市教育局负责解释。

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