如何在最短的时间内去伪存真，去粗取精，获得应聘者的准确信息，以提高面试效率，降低用人风险，这是摆在HR面前的现实挑战。笔者从十几年的面试、阅人经历中总结了十八条基本经验，简称面试中的“降龙十八掌”，以供HR同仁参考。

我国，中小企业占企业总数的90%以上，是社会经济中最大的群体，但中小企业在激烈的竞争环境下一直处于不利地位。

　　面试是成功的，都希望自己的职场面试技巧是独一无二的。以下整理了面试十大技巧资料，可供参考。 　　为了能在较短的时间内成功地营销自我，讲话策略与口才是一个关键因素。

许多应聘者面试前有时候总是会遇到一些突发状况，遇到一些这样的情况，就需要想象要如何做了

许多面试者都有一些心态不正的地方，需要校正心态

一个老板的面试心声

24条潜规则必知手册

面试时，有些行为需要尽量避免，如摸头发，交叉手站着等等行为

电话面试需要注意什么，面试官注重什么

许多应聘者，自己的一些不注意导致了HR对自己不好的印象，所以有些事情都是需要注意的，虽说可以适当的包装自己，但是不需要把自己包装的虚假